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為使新員工盡快融入全新的工作環境，進一步明確和認同企業目標，增強組織凝聚力，更快地勝任崗位的工作并遵守公司相關制度，減少雙方磨合時間，迅速進入崗位角色，3月4日上午，公司品質部組織開展新員工入職培訓，共計17人參加此次培訓會議。
上午9點整，在公司會議室正式拉開此次培訓的序幕，首先是新入職員工的自我介紹，在大家相互了解后，培訓正式開始。此次培訓分為兩部分，一方面講述了公司的目前概況、發展的前景及17年工作的發展計劃；另一方面講述的物業管理禮儀的標準規范。培訓中穿插著提問，整個培訓過程在輕松愉快的環境中進行，大家一邊認真聽講，一邊記錄筆記，部分人員現場分享了個人心得。
此次培訓是新員工們了解公司，融入公司的一個重要渠道。通過培訓，大家感悟到公司提供的廣闊的發展平臺。大家表示，通過此次學習，盡快融入到工作團隊，踏實工作，積較進取，跟隨公司發展的腳步，實現自身的價值，共同創造高新物業的輝煌。
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